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「売れるスタッフ」を育てるより、「売れる仕組み」をつくる。

サロンの売上を、

「売れるスタッフ」だけに任せていませんか?

スタッフによって販売力が違う。

これは、

多くのサロンが抱える課題です。

だからこそ、

「もっと売ってください」

ではなく、

「誰でも提案できる流れ」

をつくる。

「今日はどんな感じですか?」

↓

30秒チェック

↓

今日の一杯を選ぶ

↓

「今日は○○が気になるとのことなので、こちらをおすすめします。」

↓

施術へ。

これなら、

難しい営業トークではなく、

カウンセリングの延長として提案できます。

KANBINAで目指すのは、

「売れるスタッフ」を増やすことではありません。

誰が担当しても、

お客様に合わせた提案ができるサロン。

それが、

スタッフ教育とサロン経営を

もっとシンプルにします。

▶ https://kanbina.jp/bin7/⁠

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